Reprendre la main

Votre carrière n’est pas une ligne droite. C’est une trajectoire.

Quand l’agenda sature, que les codes restent implicites ou que le travail ne suffit plus à être visible, il est temps de reprendre la main.

Trajectoire Temps Codes Influence
Diagnostic express

Vous êtes performante.
Et pourtant…

Choisissez la situation qui vous ressemble le plus. Le levier à travailler en priorité apparaît immédiatement.

Votre levier prioritaire
CODES
Décoder les règles implicites, prendre la parole et occuper votre place avec davantage de maîtrise.
Explorer ce levier ↗
Les 4 formations

4 leviers pour reprendre la main sur votre trajectoire.

Votre carrière bouge. À vous de choisir ce qui l’oriente. Chaque formation travaille un levier précis pour vous aider à avancer avec davantage de clarté, de maîtrise et d’impact.

01
Trajectoire
Cap & évolution

Pourquoi certaines trajectoires accélèrent-elles ?

Comprendre les mécanismes qui font évoluer une carrière, clarifier ce que vous voulez vraiment et piloter votre évolution comme un projet à part entière.

Une trajectoire se pilote comme un projet.
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02
Temps
Arbitrage & énergie

Arrêter de courir. Commencer à choisir.

Sortir du pilotage par l’urgence, reprendre la maîtrise de vos arbitrages et protéger ce qui compte vraiment.

Une posture juste commence par un temps juste.
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03
Codes
Posture & règles du jeu

Qui connaît vraiment les règles du jeu ?

Décrypter les codes implicites, comprendre les dynamiques de pouvoir et occuper votre place avec davantage de maîtrise.

Comprendre les codes, c’est pouvoir choisir ce qu’on en fait.
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04
Influence
Visibilité & réseau

Être performante ne suffit pas.

Rendre votre contribution visible, développer votre réseau et être identifiée quand les opportunités se décident.

Ne laissez pas votre travail parler seul. Donnez-lui une voix.
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Vous ne savez pas encore quel levier travailler en priorité ? Revenez au diagnostic et identifiez la formation la plus pertinente pour votre situation actuelle.

Refaire le diagnostic ↗
Gaëlle Cattieuw, fondatrice de Boost2Lead
Dirigeante × coaching × gouvernance
Créé et animé par

Gaëlle
Cattieuw.

Fondatrice de Boost2Lead et cofondatrice d’EgaliT, Gaëlle Cattieuw est ingénieure Télécom Paris et ancienne dirigeante Tech chez SFR et Bouygues Telecom, où elle a notamment été membre de CODIR.

Coach certifiée HEC et administratrice certifiée ESSEC, elle accompagne les femmes à mieux comprendre les règles du jeu, choisir leur trajectoire et rendre leur contribution visible.

« Il n’y a rien à réparer chez les femmes. Une impulsion peut changer une trajectoire. »
Parcours Ex-dirigeante Tech · membre de CODIR
Formation Ingénieure Télécom Paris
Coaching Coach certifiée HEC
Gouvernance Administratrice certifiée ESSEC
Programme immersif · 3 mois

OSE
LE CODIR.

Pour les femmes en responsabilité qui veulent franchir un cap, développer leur influence et se préparer concrètement à rejoindre un comité de direction.

Une promotion 12 places
Pour qui Femmes en responsabilité, transverses ou hiérarchiques, qui souhaitent évoluer vers un comité de direction.
Format Formation digitale sur 3 mois, accessible 24/7.
Collectif Mastermind hebdomadaire pour travailler les situations concrètes, les prises de position et les enjeux d’influence.
Support Coach IA vocal et communauté WhatsApp pour avancer entre les sessions.
Promotion Groupe volontairement limité à 12 participantes.
Liste d’attente prioritaire pour la prochaine promotion.